Работодатели Дальнего Востока открыли «охоту» за специалистами по Telegram

С начала 2022 года работодатели на Дальнем Востоке стали значительно чаще упоминать в вакансиях Telegram, TikTok и VK. От новых сотрудников требуют навыков работы с социальными сетями — это прописано более чем в 103 тысячах вакансий по всей России и 1,6 тысячи вакансий в регионах Дальнего Востока, опубликованных с начала года, сообщили в пресс-службе рекрутинговой платформы HeadHunter в ДФО.

Чаще всего российские работодатели рассчитывали найти специалистов, профессионально работающих с Instagram (более 17 тысяч вакансий), Telegram (15 тысяч вакансий) и VK (13 тысяч вакансий). Реже всего компании искали людей с навыком работы в «Одноклассниках» — всего около тысячи вакансий.

По сравнению с январем-мартом прошлого года фирмы и компании на Дальнем Востоке значительно чаще стали упоминать в вакансиях работу с Telegram (+158 %), TikTok (+150 %) и VK (+103 %).

Работодатели Сахалинской области активнее, чем в прошлом году, стали публиковать вакансии, предполагающие наличие навыков работы с социальными сетями (+181 %), Забайкалье оказалось на втором месте (+148 %), Приморский край — на третьем (+141 %).