Вакцинация при трудоустройстве
В течение 2021 года на Дальнем Востоке было размещено около 700 вакансий с указанием вакцинации в качестве необходимого условия трудоустройства. Чаще всего такие предложения размещали работодатели из Хабаровска, Читы, Улан-Удэ, Владивостока и Благовещенска. Основная часть вакансий пришлась на сферу медицины (40 %). Также, информацию о наличии QR-кода при трудоустройстве часто запрашивали в профобластях «Продажи», «ИТ-технологии», «Строительство, недвижимость». Интересно, что почти половина предложений не предполагает наличие опыта работы.
QR-код как конкурентное преимущество
По данным hh.ru за 2021 год, около 500 кандидатов Дальнего Востока отметили наличие QR-кода при размещении резюме. Больше всего таких соискателей проживают в Хабаровском крае — 23 %. На втором месте оказалось Приморье — 22 %. Третье место у Амурской области — 15 %. Чаще всего кандидаты с наличием QR-кода ищут работу в сфере «Медицина, фармацевтика», «Безопасность» и «Административный персонал».Аналитика резюме также показывает, что чаще всего о наличии QR-кода сообщают в резюме кандидаты, имеющие опыт работы от шести лет.
Примечательно и то, что женщины-соискательницы из дальневосточных регионов считают наличие QR-кода преимуществом чаще, чем мужчины: 68 % женщин и 32 % мужчин сообщили о прохождении вакцинации.
Между тем, в январе 2022 года более 100 работодателей Дальнего Востока разместили вакансии, где указали наличие QR-кода в качестве одного из требований при трудоустройстве.
Таблица: hh.ru
