— Практика предоставления служебного жилья давно зарекомендовала себя как убедительный аргумент в вопросе подбора кадров. Острую нехватку врачебного и среднего персонала испытывают сегодня практически все наши медицинские учреждения. Мы принимаем все возможные меры к тому, чтобы максимально закрыть свободные вакансии в медицинских организациях, особенно в первичном звене, — заметил губернатор Приамурья Василий Орлов.
По словам главы амурского минздрава Светланы Леонтьевой, на сегодняшний день в области не хватает врачей-педиатров, терапевтов, врачей общей практики, анестезиологов-реаниматологов, неврологов, кардиологов, есть потребность во врачах-онкологах. Привлекают кадры не только предоставлением жилья, но и выплатами. В рамках программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер в 2021 году в медицинские организации Амурской области трудоустроились 45 специалистов. Врачам выплатили по два миллиона рублей, фельдшерам — по одному миллиону рублей.
— В Тындинский, Зейский, Селемджинский, Мазановский районы привлекли таким образом 21 специалиста, врачи получили по пять миллионов рублей, средние медработники по три миллиона. Еще одна программа по укомплектованию кадрами труднодоступных населенных пунктов заработала по поручению губернатора. В Шимановск, Сковородино, Магдагачи привлекли 17 специалистов, — рассказала Светлана Леонтьева.
Оказываются медикам и меры социальной поддержки, отметили в правительстве региона. Это выплата подъемных, единовременные выплаты при трудоустройстве, частичная оплата жилищно-коммунальных услуг, компенсация оплаты за найм жилых помещений, доплаты к стипендии и оплата послевузовского образования.
Фото: amurobl.ru
