Работодатели Амурской области стали чаще обещать премии будущим сотрудникам

Анализ рынка труда показывает, что российские работодатели в начале 2023 года на 95 % чаще стали упоминать премирование работников в вакансиях по сравнению с началом 2022 года. Эксперты hh.ru выяснили, работодатели из каких отраслей наиболее щедры на премии.

Наиболее щедрыми оказались компании из розничной торговли, ИТ-сферы, финансового сектора, отрасли логистики и перевозок, а также телекоммуникаций и строительства. Реже всего о премиях упоминают в условиях труда работодатели из сферы «Общественная деятельность, партии, благотворительность, НКО», компании из области искусства, лесной промышленности и ЖКХ.

В лидерах по числу вакансий с возможностью получить премию на данный момент московские, петербургские компании, а также работодатели из Свердловской области.

В Амурской области в январе-феврале 2023 года было размещено более 530 предложений с упоминанием премиальной части в дополнение к основному доходу. Доля таких вакансий в регионе по сравнению с прошлым годом выросла на 47 %.