Проблему нехватки медицинских кадров в России предлагалось решить ужесточением требований к обязательной отработке выпускников медицинских учебных заведений. Однако появились и другие варианты, такие как повышение заработной платы, обеспечение жильем и предоставление дополнительных льгот молодым специалистам.
Как сообщает «Парламентская газета» со ссылкой на ТАСС, ранее Министерство здравоохранения опубликовало новую версию законопроекта, предусматривающего увеличение штрафов за отказ от обязательной трехлетней отработки для выпускников медвузов и колледжей. Штраф предлагается установить в размере трехкратной стоимости обучения.
Прежде чем заставлять выпускников отрабатывать полученное образование, государство должно повысить зарплаты врачам — они должны быть в два раза выше средней по региону. Также медработники должны иметь дополнительный отпуск, жилье и другие льготы, в которых нуждаются молодые специалисты. Только так можно решить проблему нехватки кадров, — считает председатель партии «Справедливая Россия — За правду» Сергей Миронов.
Ужесточение требований, по мнению депутата, лишь усугубит ситуацию с дефицитом кадров.
Также отмечается, что необходимо бороться с несправедливым распределением средств на оплату труда внутри медицинских учреждений. Ранее Счетная палата выявила завышенные зарплаты медиков-управленцев. Объем зарплат административно-управленческого персонала превысил рекомендованную долю в 40 % от общего фонда оплаты труда.
Потенциальная экономия за счет сокращения фонда оплаты труда АУП до установленных значений может составить 318,7 миллиона рублей.
Фото: pxhere.com
