В 2014 году из больницы уволилось 11 врачей и 101 медработник. Укомплектованность специалистами упала на 3,8 процента и составила 93,2 процента.
Поводами для увольнения, по мнению главрача, послужили низкая зарплата, возрастной и социальный фактор, а также переезд на другое место жительства. Однако глубинная причина недостатка врачей в Зее связана с возрастной убылью и низкой привлекательностью района для молодых специалистов. Как отметил Андрей Гибадуллин, средний возраст врачебного состава — предпенсионный. Между тем, молодым врачам здесь не готовы оказать меры социальной поддержки. Приезжим специалистам в Зейском районе не предлагают ни подъемные, ни жилье. В 2014 году в больницу приехали всего три молодых специалиста, годом ранее один.
В городе не хватает педиатров, ревматологов-анестезиологов, хирургов, гинекологов, эндокринолога, невролога, ЛОР-врача, детского хирурга. Для того чтобы решить кадровую проблему, Зейская больница заключила договор с Амурской медицинской академией.
Как рассказал главврач, в 2014 году жилищные условия улучшила одна молодая семья, а три врача стали получать компенсацию расходов на аренду жилья. Один врач в районе получил единовременную выплату для приобретения жилья по программе «Земский доктор».
Фото: cbzeya.ru
